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售后服务质量也反映了厂商的整体水平,酒店方除严格检查货品质量外 酒店工作服女装,还应根据酒店的特殊情况,提出售后服务要求。如服装尺寸的修改,新进员工的及时增补,纽扣及配件的补给,各类服务的洗涤保养方法及不合格服装的重做等 酒店工作服经理,宜要求厂商做出二年期服务承诺,这样 酒店工作服夏季,方能高枕**。
酒店工作服定做要体现出文化
国家旅游局局长邵琪伟曾在全国旅游饭店业发展会议上谈到饭店的工装制服时曾表示国内的酒店工作服普 遍单一 酒店工作服,没有特色。没有很好地体现我们多民族国家的文化元素和不同地区酒店的特点特色。邵局长的话指出了目前国内酒店服装在设计、制作等方面普遍存在的问 题:即酒店制服的款式设计和色彩的运用上,过于程式化、概念化,缺乏个性,对酒店的文化元素、经营风格的表达上没有特色。
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